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Egr. Sig./ Gent.ma Sig.ra,
desideriamo informarLa che la raccolta ed il trattamento dei dati personali contenuti nel Suo curriculum vitae sono improntati ai principi di correttezza, liceità, trasparenza e tutela della Sua riservatezza e dei Suoi diritti.
La invitiamo, quindi, a leggere attentamente quanto segue in merito all'uso dei suoi dati personali e dei suoi diritti e, a fornirci, se lo ritiene, il suo Consenso.
Ai sensi dell'art.4 lett. d) ed e) del D.lgs 30.06.2003 N.196, si definiscono "sensibili e/o Giudiziari" quei dati personali idonei a rivelare l'origine razziale ed etnica, le convinzioni religiose, filosofiche, o di altro genere; le opinioni politiche, l'adesione a partiti, sindacati, associazioni od organizzazioni a carattere religioso, filosofico, politico o sindacale; i dati personali idonei a rivelare lo stato di salute e la vita sessuale, nonché i dati personali idonei a rivelare provvedimenti di cui all'art. 3, comma 1, lett. Da a) a o), e da r) a u), del d.P.R. 14 novembre 2002, n° 313, in materia di casellario giudiziale, di anagrafe delle sanzioni amministrative dipendenti da reato o dei relativi carichi pendenti, o la qualità di imputato o indagato ai sensi degli artt. 60 e 61 del codice di procedura penale. In particolare, oltre i Suoi dati personali, Le potrebbe essere richiesto di fornire alcuni dati sensibili, quali ad esempio: una Sua foto, le informazioni necessarie alla MF Group S.p.A. riguardanti il Suo stato di salute e, le informazioni relative a qualsiasi condanna penale, così come sopra meglio specificate.
Nel rispetto del Codice della privacy, La informiamo in merito all'utilizzo dei Suoi dati personali e/o sensibili nell'ambito del processo di selezione del personale di questa Società, e ai Suoi diritti; in particolare:
Finalità e modalità del trattamento
La raccolta ed il trattamento dei Suoi dati, sarà curata dalla MF Group S.p.A., anche con l'ausilio di mezzi elettronici e/o automatizzati, al fine di ricerca, selezione, valutazione del personale. I Suoi dati verranno conservati per un periodo non superiore a due anni, al termine del quale gli stessi verranno cancellati.
Natura obbligatoria del conferimento dei dati
Il conferimento dei Suoi dati è facoltativo; tuttavia l'eventuale mancato conferimento dei dati e del consenso al loro trattamento, comporterà l'impossibilità per la MF Group S.p.A. di dar corso alla selezione della candidatura.
Ambito di comunicazione o diffusione dei dati
I dati pervenuti saranno conservati in database ed archivi automatizzati e/o cartacei di proprietà della MF Group S.p.A. presso i propri uffici e/o presso gli uffici di aziende collegate e trattati nel pieno rispetto delle prescrizioni di riservatezza e sicurezza richieste dalla legge.
Il Titolare
Il titolare dei trattamenti dei Suoi dati è la MF Group S.p.A. - Loc. Braine, 54/a – 40040 Rioveggio (Bologna) - Italy.
I diritti di cui all'art 7 del Dlgs 30/06/03 n. 196
Le ricordo, inoltre, che potrà sempre rivolgersi al Titolare e/o all'ufficio Risorse Umane di questa società per far valere i Suoi diritti così come previsti dall' art. 7 D.lgs 196/2003 n. 196, che così dispone:
1. L'interessato ha diritto di ottenere la conferma dell'esistenza o meno di dati personali che lo riguardano, anche se non ancora registrati, e la loro comunicazione in forma intelligibile.
2. L'interessato ha diritto di ottenere l'indicazione:
a) dell'origine dei dati personali;
b) delle finalità e modalità del trattamento;
c) della logica applicata in caso di trattamento effettuato con l'ausilio di strumenti elettronici;
d) degli estremi identificativi del titolare, dei responsabili e del rappresentante designato ai sensi dell'art. 5, comma2;
e) dei soggetti e delle categorie di soggetti ai quali i dati personali possono essere comunicati o che possono venire a conoscenza in qualità di rappresentante designato nel territorio dello Stato, di responsabili o incaricati.
3. L'interessato ha diritto di ottenere:
a) l'aggiornamento, la rettificazione ovvero, quando vi ha interesse, l'integrazione dei dati;
b) la cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco dei dati trattati in violazione di legge, compresi quelli di cui non è necessaria la conservazione in relazione agli scopi per i quali i dati sono stati o successivamente trattati;
c) l'attestazione che le operazioni di cui alle lettere a) e b) sono state portate a conoscenza, anche per quanto riguarda il loro contenuto, di coloro ai quali i dati sono stati comunicati o diffusi, eccettuato il caso in cui tale adempimento si rivela impossibile o comporta un impiego di mezzi manifestatamene sproporzionato rispetto al diritto tutelato.
4. L'interessato ha diritto di opporsi, in tutto o in parte:
a) per motivi legittimi al trattamento dei dati personali che lo riguardano, ancorché pertinenti allo scopo della raccolta;
b) al trattamento di dati personali che lo riguardano ai fini di invio di materiale pubblicitario o di vendita diretta o per il compimento di ricerche di mercato o di comunicazione commerciale.
CONSENSO AL TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI
Preso atto delle informazioni ricevute mediante l'informativa resa dal titolare, e consapevole che ho piena libertà di scelta, esprimo il mio consenso al trattamento di tutti i miei dati presenti nel curriculum vitae a Voi inviato e/o da Voi richiesti.
ACCETTO NON ACCETTO
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